El Gobierno provincial otorgó un incremento salarial del 46% a la administración pública e incrementó en igual porcentaje el beneficio del Plan de Inclusión Social, becas 22 AG y Jóvenes Líderes
El aumento se aplicará en cuatro etapas: un 16% en marzo y un 10% en junio, septiembre y diciembre para llegar al 46%. También subieron las asignaciones familiares entre un 12 y 16%.
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